9月10日上午，长龙航空试车台建设项目举行“薪火相传育新人 清风廉语启新程”导师带徒签订仪式，借助“双导师”培养机制，帮助新员工快速完成角色转变，扣好职业生涯的“第一粒扣子”。
仪式上，新员工葛皓宇在与会人员的见证下，分别与专业导师赵强强、成长导师曹勐签订导师带徒协议，正式建立师徒关系，开启职业成长新篇章。
在敬茶环节，葛皓宇向两位导师敬茶。成长导师曹勐回赠戒尺，寄语徒弟从业既要像水平尺一样，做到心中有标尺，也要像清茶一样，做到清清爽爽做人，面对挑战坚强应对、面对利益两袖清风。专业导师赵强强赠送廉洁书籍，勉励徒弟要踏实练好商务基本功。
下一步，项目将扎实做好带教过程跟踪与阶段考核，确保导师带徒工作落地见效、形成闭环。（供稿：丁小清；审核：桂光君、符云峰、王琦）
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