2018年初，安徽公司党委“先锋党建”特色品牌提出，而后2018年10月举办第一届“先锋论坛”，那时党群工作部的新团队才刚成形，部门党建主管徐丹是元老，她是2018年7月进的党群部。一个崭新的团队，应当焕发新活力，展现新面貌，续写新篇章，引领新风尚，担当以高质量党建引领企业高质量发展的新使命，迈向以“先锋党建”引领“品质安徽”建设的新征程！

　　从2018年工作主题“提质增效”到2019年“品质提升”，安徽公司实现了从100亿到200亿的质变跨越，党群工作部也经历了天翻地覆慨而慷的变化，不到两年的时间，在公司党委带领下，我们推出了“先锋论坛”、“先锋进校园”、“先锋故事分享会”、“讲好五局故事”等先锋活动，推出了“快速建造四则运算”、“穿布鞋的副总经理”、“宝藏青年李治龙”等先锋故事，“先锋党建”系列宣传获工人日报、中国青年报、光明网、新华网、人民网等媒体报道，成功创建了“党建+企业文化实践创新标杆及成果”等荣誉。

　　习近平总书记强调新时代党的建设总要求是：以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以党的政治建设为统领，以坚定理想信念宗旨为根基，以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点。2019年，尤其是下半年巡视整改、主题教育工作推进的磨练洗礼，更增强了党群工作部“党建引领守初心，先锋前行担使命”的责任感与使命感，坚定了推进“先锋党建”的决心和信心。

　　一、负能量与正能量的博弈

　　思想政治工作是国有企业的政治优势、生命线，党群工作部就是要紧贴实际、直面问题，强化阵地、创新形式，将思想政治工作的触角延伸到各线条各员工。所以我们需要产生正能量、传播正能量，所以有了“人民日报报道安徽公司主题教育”、“安徽公司荣获国家优质工程奖”等链接遍布各大微信群，你们的点赞，安徽公司的正能量也噌噌凝聚，体现着公司一员的归属感与自豪感。

　　党群工作部也会有负能量，部门群里我们会吐槽时间紧任务重、没头绪没办法，会吐槽干思想政治工作得身体好，有时也会受到他人的质疑，“党群部不是很轻松吗”。孔子周游列国时“惶惶如丧家之犬”，但他实现自我价值、自我理想的步伐依旧坚定，党群工作部即使“累成狗”，但散郁开结，我们的步伐也依旧坚定。

　　作为公司党委“先锋党建”特色品牌的直接执行者，党群工作部始终将“先锋”二字铭记心中，始终做“思想引领、行动引领、成效引领”的先锋，一切的负能量也像过眼云烟，我们展现的始终是满满的正能量，满满地幸福感，从精神层面调动起员工提升自己参与公司工作的积极性和创造性。我们告诉自己：正能量的，坚持；负能量的，放弃！

　　二、压力山大与动力无限的转化

　　党建工作是关于人的工作，当巡视整改与主题教育撞到一起，我们的切身感受是：一秒掰成两秒用，书到用时方恨少……据不完全统计，9月-11月，“收到”在党群工作部部门微信群出现了153次。9月到11月是负重前行的日子！

　　压力压不垮便成了催人奋进的动力！9月19日集团党组副书记郑学选到中科大项目调研主题教育工作，局党委书记田卫国陪同，调研会上“先锋党建”品牌宣传册获赞。那本宣传册是先锋党建特色工作的展现，也是那晚党群工作部披星戴月的成果。艰难险阻玉汝于成，巡视整改、主题教育的工作压力也使党群工作部这个先锋团队更具有凝聚力。

　　责任明确、分工到位是我们分解压力的法宝，巡视整改5个方案、主题教育10个方案，你一个我一个，我们在工作中竞赛着，报送-修改-再报送，我们在“瞬息万变”的工作要求和其他要求中依然战斗着。“一个都不能少”是我们催生动力的利器，工作时一个都不能少，这不是一个人能解决的战斗，“化悲愤为食量”时我们同样一个都不能少，这不是一个人能尽享的喜悦！

　　主题教育期间党工团宣百花齐放，主题教育工作简报获局简报4次组稿，安徽公司成功创建党建+文化实践创新70强荣誉，公司再获安徽省安康杯劳动竞赛优胜单位、获市级五一劳动奖章、市级青年文明号2项，工人日报报道《人人都有职业发展的绿色通道》，中国青年报报道团干“提升学习能力，练好看家本领”的收获，光明网展播《不忘初心》视频……我们告诉自己：压力背后，是价值；动力背后，是先锋。

　　万里功名在实干，百舸争流看今朝，党群工作部必定以此届“先锋论坛”为起点再出发，打造“一心向党、一心干事”的党工团宣工作好局面，不忘初心、牢记使命，奋力书写以“先锋党建”引领“品质安徽”建设的答卷。