二公司开展2025年党委理论学习中心组第三次集体学习

会议现场

6月30日，二公司党委召开2025年党委理论学习中心组第三次集体学习会。会议由公司党委书记、董事长李灿主持，公司党委理论学习中心组成员参加学习。会议重点学习了中央八项规定精神、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、违规吃喝认定标准、中央层面通报的系列典型案例等。

李灿指出，公司上下要深入贯彻中央八项规定及其实施细则精神，不断加强作风建设。厉行节约勤俭办企方面，要加强对差旅报销的审核与控制，对不合规、超标准、超预算的票据要坚决退回。要严格落实会议计划管理，能不开的坚决不开，可合并的坚决合并，有会议、活动不得互相攀比、大操大办、铺张浪费，各类活动要精简、高效、节约，不制作展板、不提供纸笔。整治违规吃喝方面，要明确公务接待不等于违规吃喝，更不是违规吃喝的“保护伞”。公务接待是依规保障公务活动的必要安排，与违规吃喝有本质区别，合规接待受制度保护，违规吃喝必受纪律惩处。要明确违规吃喝不是吃喝违规。“违规吃喝”的核心是“违规”，强调“吃喝”行为本身违反了纪律规矩或相关规定，重点在于行为的“违规性”。而“吃喝违规”可能被理解为“吃喝”这一行为违规。前者是违纪行为的准确表述，后者则陷入了矫枉过正的陷阱，应注意区分。

李灿强调，一是深化思想认识，筑牢纪律规矩“防火墙”。党员领导干部和全体职工群众要从政治高度清醒认清违规吃喝问题的顽固性与隐蔽性，深刻认识违规吃喝绝非“小节小事”。要引导党员领导干部破除“人情往来难免论”“小节无害论”等错误认知，从思想根源上杜绝违规吃喝的侥幸心理，切实把纪律规矩转化为行动自觉。二是压实责任链条，织密监督执纪“防护网”。两级党委要扛牢主体责任，将违规吃喝整治纳入全面从严治党重点任务，形成“党委统筹、纪委监督、部门协同”的工作格局。领导班子成员要落实“一岗双责”，对分管领域开展常态化自查，重点排查公务接待超标、商务宴请违规等问题，对苗头性倾向早提醒、早纠正。纪委要强化监督执纪问责，紧盯节假日、项目验收等关键节点，对顶风违纪行为从严查处、通报曝光，坚决防止“破窗效应”。同时，畅通群众监督渠道，建立“快查快办”机制，让违规吃喝行为在阳光下无所遁形。三是健全长效机制，打造作风建设“持久战”。整治违规吃喝要坚持“当下改”与“长久立”相结合，以制度建设巩固整治成效。要严格落实公务接待标准，规范审批流程，商务接待坚持“厉行节约 勤俭办企”。要推动廉洁文化进项目，通过开展“清廉家风”建设、签订廉洁承诺书等活动，培育“崇德善建、尚廉筑基”的廉洁文化，从根源上铲除违规吃喝的土壤，推动作风建设向纵深发展，护航企业高质量安全发展。

会上，中心组成员围绕重点学习内容，结合自身岗位和分管工作进行了交流研讨。（作者：刘欢欢；审核：王贤婷、余蕾）